2023年3月份成都富士康招聘小時工計劃！
作者：富士康招聘網 來源：本站 發表時間：2023-03-22 20:05:32 瀏覽 129 次
2023年3月份成都富士康招聘小時工計劃！
四川戶籍名額已滿不接收
21元/小時+提供吃住+兩班倒
首次補貼：滿30天員工【同工同酬+差價補貼4元/時】；滿60天員工【同工同酬+差價補貼5元/時】；滿90天員工【同工同酬+差價補貼6元/時】；差價補貼需滿足員工差價補貼發放標準。
二次補貼：員工做滿90天按21元/時補足剩余差價，超出為個人所得，21元/小時包含同工同酬工資和廠區差價補貼，所有補貼含服務費6%。
【員工差價補貼規則】員工在職滿30天-60天-90天且期間缺勤≤16小時，符合以上條件者才享受該期間的差價補貼，否則取消該期間的員工差價補貼及代理費，滿足條件月底補齊差價！
員工差價含服務費6%,廠區稽核購買社保的，員工需承擔個人部份,工期滿后根據廠區訂單情況再具體出相關留任政策。
年齡18-44.5歲，身體健康無傳染疾病，體內不帶金屬,體檢費自理50元，照相費免費，宿舍押金20元，扣60元/月商業險。
提供吃?。鹤】?10元/月，刷卡用餐吃多少扣多少。
四川戶籍名額已滿不接收
21元/小時+提供吃住+兩班倒
首次補貼：滿30天員工【同工同酬+差價補貼4元/時】；滿60天員工【同工同酬+差價補貼5元/時】；滿90天員工【同工同酬+差價補貼6元/時】；差價補貼需滿足員工差價補貼發放標準。
二次補貼：員工做滿90天按21元/時補足剩余差價，超出為個人所得，21元/小時包含同工同酬工資和廠區差價補貼，所有補貼含服務費6%。
【員工差價補貼規則】員工在職滿30天-60天-90天且期間缺勤≤16小時，符合以上條件者才享受該期間的差價補貼，否則取消該期間的員工差價補貼及代理費，滿足條件月底補齊差價！
員工差價含服務費6%,廠區稽核購買社保的，員工需承擔個人部份,工期滿后根據廠區訂單情況再具體出相關留任政策。
年齡18-44.5歲，身體健康無傳染疾病，體內不帶金屬,體檢費自理50元，照相費免費，宿舍押金20元，扣60元/月商業險。
提供吃?。鹤】?10元/月，刷卡用餐吃多少扣多少。
地址：廣東省深圳市寶安區東環二路
聯系人：董主管
電話：13632588110